KAMU GÖREVLİLERİ ETİK DAVRANIŞ İLKELERİ

Bu Yönetmeliğin Amacı:
Kamuda etik kültürünü yerleştirmek, kamu görevlilerinin görevlerini yürütürken uymaları gereken etik davranış ilkelerini belirlemek, bu ilkelere uygun davranış göstermeleri açısından onlara yardımcı olmak ve görenlerin yerine getirilmesinde adalet, dürüstlük, saydamlık ve tarafsızlık ilkelerine zarar veren ve toplumda güvensizlik yaratan durumları ortadan kaldırmak suretiyle kamu yönetimine halkın güvenini artırmak, toplumu kamu görevlilerinden beklemeye hakkı olduğu davranışlar konusunda bilgilendirmek ve Kurula başvuru usul ve esasları düzenlemektir.

Etik Komisyonu
Kurum ve kuruluşlarda etik kültürünü yerleştirmek ve geliştirmek personelin etik davranış ilkeleri konusunda karşılaştıkları sorunlarla ilgili olarak tavsiyelerde ve yönlendirmede bulunmak ve etik uygulamaları değerlendirmek üzere kurum ve kuruluşun üst yöneticisi tarafından kurum içinde en az üç kişilik bir etik komisyondan oluşur denilmektedir. Belediyemizde Etik Komisyon Üyesi Belediye Başkanı Engin UZUNER'dir.

Kamu görevlileri Etik Davranış İlkeleri ile Başvuru Usul ve Esasları hakkındaki Yönetmelik yürürlüğe girdiği tarihten sonra Kamu Görevlileri Etik Sözleşmesi tüm personele imzalatılarak özlük dosyalarına konulmuştur. Göreve yeni başlayan personellere de görevine başladığı tarihten itibaren imzalatılarak özlük dosyalarına konulmaktadır. Personelin görevlerini yürütürken uymaları gereken etik davranış ilkeleri açısından bilgilenmeleri, bu ilkelere uygun davranışlar göstermeleri açısından faydalı olacağı düşünülen zaman zaman düzenlenen seminerlere katılımları sağlanmaktadır. Aynı şekilde belediyemiz itfaiye ve Zabıta memurlarına da vatandaş ve kurumumuz arasındaki ilişkilerin etik kurallara uygun olması yönünde eğitimler verilmektedir. Etik Haftası süresince www.etik.gov.tr adresindeki "eğitimler/afişler" bölümünde yayınlanan afişlerden uygun görülenler Belediyemiz panolarına asılarak farkındalık yaratılmaya çalışılmıştır. Ayrıca etik komisyonunun çalışmalarına ilişkin yıllık faaliyet raporu internet sitemizde yayınlanmaktadır.

2016 yılı içerisinde Etik Davranış ilkelerinin Uygulaması ve Etik Kültürünün yerleştirilmesi esas alınarak Belediyemiz hizmet idealleri doğrultusunda hareket edilmiştir. Etik Komisyonuna herhangi bir şikayet konusu intikal etmemiştir.

SONUÇ:
Toplumda etik bilincin artırılması ve kamuda etik kültürünün yerleştirilmesi için çok yönlü ve geniş katılımlı çalışmalara ihtiyaç bulunmaktadır. Belediyemiz; kamu sektörü, özel sektör ve sivil toplum işbirliğini önemsemekte ve çalışmalarını bu çerçevede yürütmektedir.
Etik farkındalığın önemine inanan Belediyemiz etik mevzuatı ile kendisine verilen görevleri yerine getirmekte gösterdiği duyarlılığı bundan böylede aynı şekilde sürdürmeye devam edecektir. Özellikle önümüzdeki yıllarda yapılması planlanan faaliyetler ile de Belediyemiz, bu üç alandaki işbirliğine yoğunlaşmayı ve bu sayede, toplam etik bilincin geliştirilmesinin öncü günü yapmayı hedeflemektedir.
Arz ederim.

Engin UZUNER
Belediye Başkanı
Etik Komisyonu Başkanı